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杭鋼集團公司召開上半年度工會工作會議
作者:admin 發布于:2017-6-3 5:16 Saturday
8月4日,集團公司上半年度工會工作會議召開。集團公司工會主席壽云來對集團公司今年上半年度工會工作進行了講評,對下半年工會重點工作提出了要求。
壽云來就下半年工會如何圍繞工作大局和改革發展難點,深化“三大工程”建設和工會自身建設,推進各項工作的全面落實和年度目標的實現提出五個方面的要求。一是充分發揮工會大學校作用,切實打造好工會年度工作“兩大亮點”即組織好集團公司第八屆員工技術比武運動會的各項比賽和舉辦好集團公司第六屆員工體育運動會;二是充分發揮工會在組織員工開展群眾性經濟技術創新活動上的優勢,在提升不銹鋼復合管欄桿主業盈利水平、保持非鋼產業穩健發展、提升生產經營管理水平上作出積極的貢獻;三是充分發揮工會在創建“勞動關系和諧企業”中的作用,努力提升勞動保護、民主管理工作水平;四是充分發揮工會組織困難員工第一責任人職責,健全和完善利益協調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制,努力提高“解民意、知實情、辦實事”能力;五是通過集團公司第三屆工會委員會換屆,強化工會組織自身建設,促進工會工作管理升級。
高線公司、焦化廠、計量處、工業學院工會分別就勞動保護、勞動競賽、基層工會管理升級、實事工程建設進行了交流發言。會上,還表彰了省“安康杯”競賽優秀組織單位高線公司和省安全生產“百佳班組”煉鐵1號爐值班室。(來源:杭鋼)
壽云來就下半年工會如何圍繞工作大局和改革發展難點,深化“三大工程”建設和工會自身建設,推進各項工作的全面落實和年度目標的實現提出五個方面的要求。一是充分發揮工會大學校作用,切實打造好工會年度工作“兩大亮點”即組織好集團公司第八屆員工技術比武運動會的各項比賽和舉辦好集團公司第六屆員工體育運動會;二是充分發揮工會在組織員工開展群眾性經濟技術創新活動上的優勢,在提升不銹鋼復合管欄桿主業盈利水平、保持非鋼產業穩健發展、提升生產經營管理水平上作出積極的貢獻;三是充分發揮工會在創建“勞動關系和諧企業”中的作用,努力提升勞動保護、民主管理工作水平;四是充分發揮工會組織困難員工第一責任人職責,健全和完善利益協調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制,努力提高“解民意、知實情、辦實事”能力;五是通過集團公司第三屆工會委員會換屆,強化工會組織自身建設,促進工會工作管理升級。
高線公司、焦化廠、計量處、工業學院工會分別就勞動保護、勞動競賽、基層工會管理升級、實事工程建設進行了交流發言。會上,還表彰了省“安康杯”競賽優秀組織單位高線公司和省安全生產“百佳班組”煉鐵1號爐值班室。(來源:杭鋼)